E&I Technician/Operator 5 ploegendienst
- Production
- €2876.00 - €4541.00
- Alkmaar
- 40 uur
Suzan de Graaf
Verantwoordelijkheden
- Voert operationele taken uit indien en wanneer nodig
- Treedt op als werkverantwoordelijke voor de elektrische installatie
- Is verantwoordelijk voor het uitvoeren van preventieve en correctieve onderhoudsactiviteiten aan voedingssystemen, elektrische en instrumentatiecomponenten en gerelateerde PLC-, SCADA- en DSC-systemen
- Ondersteuning bieden bij E&I-onderhoud en verschillende methoden voor kalibratie en probleemoplossing toepassen
- Markeert tekeningen na wijzigingen en controleert herziene tekeningen
- Ondersteunt service-aannemers elektrisch en instrumentaal indien nodig
- Vervang indien nodig de controlekameroperator of de ploegleider
- Kennis en persoonlijke certificeringen up-to-date houden
- Administratieve taken:
- Dagelijkse rapportage van alle elektrische en instrumentele werkorderresultaten in Maximo (storingen, technische bevindingen, activastatus, materiaalverbruik, etc.)
- Werkt het operationele logboek bij met alle relevante informatie.
Vereist
- MBO Elektrotechniek
- ATEX gecertificeerd
- NEN-3140 Gekwalificeerd
- Hoogspanning
- Aantoonbare ervaring met onderhoud en troubleshooting.
- Computervaardigheden (vereist): Word, Excel.
- Nederlands en Engels woord/Schrift
Leuk om te hebben
Schakelsystemen
Transformatoren & Elektromotoren
Meet- en regelsystemen
PLC's & Beveiligingssystemen
Instrumentatie
Ervaring met Maximo/SAP
Wat wij aanbieden
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract;
- Bij aansluiting op het functieprofiel kun je afhankelijk van jouw ervaring rekenen op een basissalaris tussen de €2876,-- en €4541,-- bruto per maand (op basis van 40 uur).
- Bij het werken in een 5 ploegendienst ontvang je bovenop jouw bruto maandsalaris een toeslag van 31,50%;
- Vergoeding van offshore trainingen (VCA Vol, Nogepa 0.5/Bosiet, Medische keuring inclusief inspanningstest);
Secundaire voorwaarden:
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden (CAO Metaal & Techniek, pensioenregeling PMT, reiskostenvergoeding en een winstdelingsregeling);
- Fitnessregeling (vergoeding tot €100,- per jaar, afhankelijk van het abonnement);
- Verzekerd voor WIA; WIA-bodem, WGA-hiaat en WIA-excedent;
- Per kalenderjaar ontvang je 200 vakantie uren en 104 ADV (o.b.v. fulltime dienstverband en bij offshore werken zijn deze ingeroosterd).
-
Beoordeling CV
-
1e Kennismakingsgesprek
-
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel
-
2e kennismakingsgesprek
-
Aanname
-
Beoordeling CV
Je hebt gesolliciteerd bij ons, super! Je ontvangt van ons een bevestiging en de recruiter neemt binnen 5 (werk)dagen contact met jouw op.
-
1e Kennismakingsgesprek
Zien wij op basis van jouw cv voldoende aansluiting op één van onze vacatures? Dan zullen wij jouw uitnodigen voor een kennismakingsgesprek bij ons op locatie of online via Microsoft Teams. Het gesprek vindt plaats met jouw recruiter en met de operationele manager. In het kennismakingsgesprek staat jouw ambitie centraal.
-
Arbeidsvoorwaardelijk voorstel
Je ontvangt conform de afspraken vanuit de CAO en ons Arbeidsvoorwaardelijk handboek een passend aanbod van ons. In dit aanbod wordt er duidelijk weergeven wat jouw (secundaire) arbeidsvoorwaarden zijn.
-
2e kennismakingsgesprek
Ben jij enthousiast naar aanleiding van het eerste kennismakingsgesprek en het arbeidsvoorwaardelijke voorstel? Dan zal er nog een tweede gesprek plaatsvinden met één van onze opdrachtgevers.
-
Aanname
Gefeliciteerd! Je ontvangt van ons een arbeidsovereenkomst en ben je vanaf heden onderdeel van onze organisatie!